El costo de la rotación de personal no se mide solo en dinero, si no mediante factores como el tiempo y esfuerzo al reclutamiento, capacitación, inducción, reducción temporal del costo de mano de obra, así como el costo de reducción de productividad. Contar con datos claros y precisos te permitirá diseñar estrategias para analizar y reducir lo que te está costando perder colaboradores y la rotación de personal.